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端午节三天假,工资是怎么算的?

吴亮律师2025-07-27杭州市余杭区律师

端午节3天假,法定假日加班三倍工资,公休日加班两倍。依据《劳动法》,不按规定支付加班费,将损害员工权益,可能引发劳动争议。
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端午节工资算法:法定假日3倍,公休2倍。操作:1.确认加班日期;2.根据日期判断是法定假日还是公休日;3.按《劳动法》规定计算加班费;4.确保及时足额支付。
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端午节加班工资处理,法定假日3倍,公休日2倍。选择处理方式时,应根据实际加班日期和法律规定来计算应得工资,确保合法合规。

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