雇工在工作中受伤，雇主应该如何划分赔偿责任
杭州市余杭区律师
2025-05-08
雇工受伤，雇主通常需承担责任，但需证明劳动关系。《民法典》规定雇主应提供安全保障，雇员听从安排。未及时处理可能导致法律纠纷和赔偿增加。
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